ABInBev는 세계 1위 맥주 기업이자 세계 5대 소비재기업으로 500개가 넘는 브랜드를 포트폴리오를 보유한 글로벌 선두 기업입니다. AB InBev Korea 오비맥주는 카스, 한맥, OB라거, 필굿, 버드와이저, 스텔라, 호가든 등 소비자들의 입맛에 맞춘 차별화된 브랜드 포트폴리오로 국내 맥주시장을 선도하고 있습니다. 오비 맥주는 지속적인 혁신을 통해 새로운 제품과 더 강력한 브랜드를 만들고 있으며 고객 및 지역 사회와의 더욱 의미 있는 관계를 만들기 위해 노력합니다.
오비맥주 Supply 부문에서 EHS Specialist 를 채용하고자 하니, 아래 주요 업무 및 자격요건을 상세히 살펴보신 후 지원바랍니다.
소속/팀 : Supply / 제주공장
포지션 명 : EHS Specialist_제주
근무지 : 제주공장 (제주특별자치도 제주시 조천읍 중산간동로 1028)
고용 형태 : 정규직 (3개월 수습기간 / 100% 급여지급)
People Managing : N
▶담당업무
- 제주공장의 안전, 보건 및 환경관리 이행/운영을 위한 KPI 설정, 안전/환경문제에 대한 기술지원/제공
- AB InBev 내외부적 요인으로 인한 안전/환경사고조사 및 예방대책 수립, 재발방지 실시
- AB InBev 지속 가능 목표 달성 및 ESG 지원
- 글로벌 안전, 환경 정책 관련 요구사항(Zone/Global) / KPI 설정 / Audit 실행 및 가이드라인 제공
- 산업안전보건법에서 요구하는 안전관리자의 직무(사업장순회점검, 도급업체안전점검, 위험성평가 지도조언 등)
- 중대재해처벌법, 소방법, 위험물안전관리법 등 국내 법규의 이해
- 근로자 작업환경관리(화학/물리/인제공학/생물학적 유해요인조사, 작업환경측정 평가 및 개선 등 유해요인 관리) 및 산업보건안전 관리의 이해(산업보건, 비상대응 및 응급조치, 사업장 건강증진 및 보건교육)
- PSM(공정안전관리)의 이해 및 업무추진 유 경험자
- 인허가 관리기준 및 국내법규 요구사항 준수 이행 확인 / 대관업무 지원
- 부산물관리 사내규정 / 부산물 감사지원
▶자격요건
- 학사이상 (안전공학과 전공 우대)
- 산업안전기사 or 산업안전산업기사 소지자 우대
- 제조업 환경, 안전 등 유관업무 3년 이상 경험자 우대
- 안전과 관련된 법에 대한 전문성 (Expertise on safety and related laws & regulations) 보유자
- 강한 내, 외부 이해관계자 관리 스킬(Strong internal/external stakeholder management skill) 보유자
- 잠재적 위험성에 대한 내용을 사전에 파악하여 자신과 타인을 위험에 노출되지 않도록 보호하는 역량을 갖춘 자
▶우대 조건
- 환경업무 관련 우대사항 : 제조업 경력 5년 이상, 환경법규의 이해(화관법 물환경보전법, 대기환경보전법, 폐기물관리법, 단미사료 관리법, 토양환경보전법), 대기방지시설 신설에 따른 대기 IOT 관련 업무
▶채용 절차
접수 기간: 접수 받는 대로 심사하여 진행 (ASAP)
서류 심사 -> 실무 면접 -> 임원 면접 -> 채용 검진 -> 최종 합격
*채용 포지션 및 직책에 따라 상이
**서류전형 합격자에 한하여 개별적으로 면접 일정 안내
▶복리 후생
Work from anywhere (연간 총 25일 근무지자율 선택제 제도)
시차 출근제
격주 Happy hour (근무시간 중에 맥주마시며 근무)
매주 수요일 가정의 날 / PC Off제도
맥주 Bar 운영
여름 유급 휴가 (5일) 및 여름 휴가비 지급
건강검진 : 30세 이상 종합검진 (격년으로 본인/배우자 포함)
단체상해보험
경조사지원 (결혼, 조사, 자녀 돌잔치, 결혼기념일 등 경조휴가 및 경조금 지원)
명절 맥주 지원 및 자사 제품 할인
자녀 학자금 지원
본인 및 배우자, 부모, 자녀 대상 의료비 지원 (인당 최대 500만원)
콘도 지원 (연 2박)
장기근속 포상
주택자금융자 지원 등
▶채용 절차법에 따른 고지 사항
전자우편으로 제출한 서류는 채용 절차법에 따라, 일체 반환 의무가 없습니다.
보훈대상자 및 취업보호대상자는 관련법에 의거하여 우대합니다.
해외 여행 결격사유가 없어야 합니다.
본 채용은 수시진행으로, 우수인력 채용 시 마감될 수 있습니다.
ABInBev Korea 오비맥주에 대해 궁금하신 내용은 아래 링크에서 확인하세요!
ABInBev : https://www.ab-inbev.com
오비맥주 : https://www.ob.co.kr
Linked In : https://www.linkedin.com/company/abinbevkoreaobc
ABInBev는 세계 1위 맥주 기업이자 세계 5대 소비재기업으로 500개가 넘는 브랜드를 포트폴리오를 보유한 글로벌 선두 기업입니다. AB InBev Korea 오비맥주는 카스, 한맥, OB라거, 필굿, 버드와이저, 스텔라, 호가든 등 소비자들의 입맛에 맞춘 차별화된 브랜드 포트폴리오로 국내 맥주시장을 선도하고 있습니다. 오비 맥주는 지속적인 혁신을 통해 새로운 제품과 더 강력한 브랜드를 만들고 있으며 고객 및 지역 사회와의 더욱 의미 있는 관계를 만들기 위해 노력합니다.
오비맥주 Supply 부문에서 EHS Specialist 를 채용하고자 하니, 아래 주요 업무 및 자격요건을 상세히 살펴보신 후 지원바랍니다.
소속/팀 : Supply / 제주공장
포지션 명 : EHS Specialist_제주
근무지 : 제주공장 (제주특별자치도 제주시 조천읍 중산간동로 1028)
고용 형태 : 정규직 (3개월 수습기간 / 100% 급여지급)
People Managing : N
▶담당업무
- 제주공장의 안전, 보건 및 환경관리 이행/운영을 위한 KPI 설정, 안전/환경문제에 대한 기술지원/제공
- AB InBev 내외부적 요인으로 인한 안전/환경사고조사 및 예방대책 수립, 재발방지 실시
- AB InBev 지속 가능 목표 달성 및 ESG 지원
- 글로벌 안전, 환경 정책 관련 요구사항(Zone/Global) / KPI 설정 / Audit 실행 및 가이드라인 제공
- 산업안전보건법에서 요구하는 안전관리자의 직무(사업장순회점검, 도급업체안전점검, 위험성평가 지도조언 등)
- 중대재해처벌법, 소방법, 위험물안전관리법 등 국내 법규의 이해
- 근로자 작업환경관리(화학/물리/인제공학/생물학적 유해요인조사, 작업환경측정 평가 및 개선 등 유해요인 관리) 및 산업보건안전 관리의 이해(산업보건, 비상대응 및 응급조치, 사업장 건강증진 및 보건교육)
- PSM(공정안전관리)의 이해 및 업무추진 유 경험자
- 인허가 관리기준 및 국내법규 요구사항 준수 이행 확인 / 대관업무 지원
- 부산물관리 사내규정 / 부산물 감사지원
▶자격요건
- 학사이상 (안전공학과 전공 우대)
- 산업안전기사 or 산업안전산업기사 소지자 우대
- 제조업 환경, 안전 등 유관업무 3년 이상 경험자 우대
- 안전과 관련된 법에 대한 전문성 (Expertise on safety and related laws & regulations) 보유자
- 강한 내, 외부 이해관계자 관리 스킬(Strong internal/external stakeholder management skill) 보유자
- 잠재적 위험성에 대한 내용을 사전에 파악하여 자신과 타인을 위험에 노출되지 않도록 보호하는 역량을 갖춘 자
▶우대 조건
- 환경업무 관련 우대사항 : 제조업 경력 5년 이상, 환경법규의 이해(화관법 물환경보전법, 대기환경보전법, 폐기물관리법, 단미사료 관리법, 토양환경보전법), 대기방지시설 신설에 따른 대기 IOT 관련 업무
▶채용 절차
접수 기간: 접수 받는 대로 심사하여 진행 (ASAP)
서류 심사 -> 실무 면접 -> 임원 면접 -> 채용 검진 -> 최종 합격
*채용 포지션 및 직책에 따라 상이
**서류전형 합격자에 한하여 개별적으로 면접 일정 안내
▶복리 후생
Work from anywhere (연간 총 25일 근무지자율 선택제 제도)
시차 출근제
격주 Happy hour (근무시간 중에 맥주마시며 근무)
매주 수요일 가정의 날 / PC Off제도
맥주 Bar 운영
여름 유급 휴가 (5일) 및 여름 휴가비 지급
건강검진 : 30세 이상 종합검진 (격년으로 본인/배우자 포함)
단체상해보험
경조사지원 (결혼, 조사, 자녀 돌잔치, 결혼기념일 등 경조휴가 및 경조금 지원)
명절 맥주 지원 및 자사 제품 할인
자녀 학자금 지원
본인 및 배우자, 부모, 자녀 대상 의료비 지원 (인당 최대 500만원)
콘도 지원 (연 2박)
장기근속 포상
주택자금융자 지원 등
▶채용 절차법에 따른 고지 사항
전자우편으로 제출한 서류는 채용 절차법에 따라, 일체 반환 의무가 없습니다.
보훈대상자 및 취업보호대상자는 관련법에 의거하여 우대합니다.
해외 여행 결격사유가 없어야 합니다.
본 채용은 수시진행으로, 우수인력 채용 시 마감될 수 있습니다.
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